(来源:Fox)
根据Challenger,Gray & Christmas公司在周四(7日)发布的最新报告,2月份美国企业计划裁员84,638人,比上个月增长3%,比去年同期增长9%。这是自2009年以来裁员总数最高的一个2月。
Challenger, Gray & Christmas公司的高级副总裁Andy Challenger说:“在2024年年初,我们正在目睹一场持续的裁员浪潮。 企业正在积极削减成本,拥抱技术创新,这些行动正在极大地改变员工需求。“
据悉,科技公司在2月份的裁员潮中首当其冲,该行业共裁员12,412人。自今年年初以来,科技行业共裁撤了28,218个岗位。
金融公司紧随其后,该行业自今年年初以来共裁员26,856人,比去年同期增加了54%。
工业产品制造公司今年的裁员人数也急剧增加,其削减了7,806 个岗位,比去年增长了1754% ,增幅惊人。能源公司宣布的裁员人数比去年同期增长了1059%。
此外,2月份裁员的另一个来源是教育行业,该行业在2月份裁撤了6,336个岗位,比2023年1月和2月宣布的607个裁员岗位大幅增加。
上月裁员的首要原因是重组。同时企业也将裁员归咎于商店关闭、经济和市场状况。今年到目前为止,人工智能导致的裁员只有383人;另一方面,企业会将裁员归咎于更新或采用新技术,这已导致了15,225人被裁。
Challenger说:“鉴于一些公司因将裁员直接归咎于人工智能而遭到强烈反对,他们似乎将这种转变视为了一种‘技术更新’,而不是用人工智能彻底取代人类的角色。事实上,除了人工智能,企业也在采用机器人和自动化。值得注意的是,仅在去年一年,人工智能就直接导致了4,247个岗位被裁,这表明人工智能对企业劳动力的影响越来越大。”
据悉,美国劳工部将于周五上午公布备受关注的2月份就业报告,预计该报告将显示雇主雇佣了20万名工人,而1月份的就业人口则增加了35.3万人。失业率预计将稳定在3.7%。
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